Sapiens je unutar sustava, sustav za razumijevanje organizacije koja ima profesionalnu kulturu. Unutar ove kulture postoji ono što bismo mogli nazvati filozofijom: način razmišljanja i djelovanja. Filozofija primjene Sapiensa temelji se na ideji koju je potrebno razumjeti da bi se djelovalo, a formiraju je neki osnovni principi.
U rječniku RAE -a postoji mnogo značenja riječi "princip", od kojih nas zanima ono koje je definira kao "bazu, podrijetlo, temeljni razlog na kojem se nastavlja trčeći u bilo kojoj stvari", i ono što ga definira kao "temeljna norma ili ideja koja upravlja mišljenjem ili ponašanjem".
Naša se načelna definicija poziva na naše temeljne osnove za pristup metodologiji i, prije svega, na neke norme ili preporuke za primjenu metodologije. Ne pozivamo se na načela u smislu vrijednosti, s etičkog ili moralnog gledišta, iako se naše vrijednosti odražavaju i u Sapiensovim načelima.
Načela u cjelini tvore filozofiju primjene Sapiensa, a svako od njih je pravilo koje treba slijediti, ali uvijek fleksibilno. Više od konkretnih pravila kojih se treba nepokolebljivo pridržavati, one su opće preporuke, prilagodljive svakoj situaciji, o stavu i stajalištu za koje smatramo da ih je dobro održavati tijekom cijelog istraživačkog rada, jer će to pomoći razumijevanju.
U tim načelima postoji ravnoteža između dva aspekta, koji su dvije strane istog novčića. S jedne strane postoji a ekspanzivna volja, otvoren um, predispozicija za razvoj mašte. S druge strane, postoji a volja za postizanjem, sa strogošću i realizmom.
Neka načela slijede liniju koja daje prioritet slobodi, istraživanju, širenju vidika. Umjesto toga, druga načela slijede liniju držanja istraživanja i novih horizonta u ozbiljnosti i realizmu.
Načela primjene Sapiensove metodologije mogu se sažeti na sljedeći način: