Sapiens to metodyka systemowa, w oparciu o teorię systemów. Służy do zrozumienia i dlatego jest stosowana w ramach tego, co możemy nazwać systemem do zrozumienia.
Jak każdy system, system zrozumienia ma pewne… czynniki warunkujące, takich jak kultura zawodowa organizacji, która wpływa na liderów i zespół. Posiada również zasoby, a jednym z kluczowych zasobów jest stosowana przez nich metodologia, w tym przypadku metodologia Sapiens.
W systemie, korzystając z zasobów, niektóre procesy, a niektóre Resultados: zrozumienie, uczenie się, wiedza. Wreszcie, wyniki te generują informację zwrotną, ponieważ pozwolą nam w przyszłości doskonalić się przy innych projektach.
Tam, gdzie jest wiedza, jest system zrozumienia. Jeśli mówimy o organizacji, jest to jeden z systemów organizacji. Ale możesz również mówić o systemie, który należy zrozumieć, jeśli chodzi o indywidualną osobę, na poziomie zawodowym, a nawet osobistym.
Proces aplikacyjny Sapiens można podzielić na: trzy świetne fazy lub etapy: faza początkowa poprzedzająca dochodzenie, faza centralna, czyli samo dochodzenie, oraz faza końcowa. W każdej fazie jest kilka kroków.